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ror体育app:医院办医护AZ接种赛 遭疑变相施压 - 焦点要闻 - 中国时报
发布者:张国荣浏览次数:

牛津AZ疫苗今起开放自费预约接种,但AZ疫苗自开打以来,“打气”愈打愈冷,接种率仅1成多,为提高接种数字,高雄传出有医院举办新冠疫苗施打竞赛,甚至祭出奖金为诱因。台湾护师医疗产业工会质疑,中央流行疫情指挥中心已说尊重护理师意愿,医院此举是变相给护理师压力,有人担心影响考绩,不得不参加。

据指挥中心最新统计,3月22日开打至4月16日,累积接种AZ疫苗3万2389人。由于国际频传接种后出现血栓等副作用,导致排第一顺位的医事人员接种意愿并不高。

台湾护师医疗产业工会理事长陈玉凤表示,高雄民生医院上周将院内各科分队,举办接种大赛,前3名有1000到3000元奖金,希望借此提高接种率。接种大赛活动目的是“督导院内人员务必完成接种”等,美其名给奖金鼓励,却以团队活动让医护蒙受同侪压力,担心若不参加,可能会影响考绩。

除了民生医院,陈玉凤表示,听说高雄荣总有医师直接命令护理人员接种,台中部立医院则以“为了医疗照顾安全”为由,“婉转”要求医护都要接种疫苗。

陈玉凤表示,劳动部给假不给薪,护理人员不想为了打疫苗而请假,医护之间已在流传接种SOP,打之前先吃退烧药或阿斯匹灵,以求预防血栓,就怕打完疫苗后,若发烧不能上班,请假2天还没有薪水。

陈玉凤质疑,既然当初医院都做了接种疫苗调查,就该尊重医护意愿,不该变相逼迫医护接种。

对此,指挥中心发言人庄人祥表示,奖金是医院提供,并非指挥中心要求,他建议医院权衡利益得失,至少要让员工可以决定要不要接种。

民生医院澄清,院方是公办公营医院,更是指定应变医院,在高雄市传染病应变整备体系中的定位,如同卫生福利部桃园医院。为防止员工因照护病患或采检时感染,引发社区传播风险,因此沿用以往鼓励全院员工接种流感疫苗的方式,鼓励包括护理科等各科室同仁接种COVID-19疫苗。

院方强调,并未对“无”意愿接种者祭出处罚,而是正面鼓励同仁接种;所影射影响考绩并非事实,2020年考绩已通过考绩委员会决定,现在谈2021年考绩尚言之过早。(相关新闻刊A3)